介護スタッフ/資格・経験不問 (老人保健施設忘れな草) - 特定医療法人 晴和会
掲載期間:2026-06-01 ~ 2026-08-31
求人詳細
仕事内容
老人保健施設での介護業務です。
介護の資格や経験は問いません。初めての方でも先輩職員が丁寧にサポートします。
具体的なお仕事内容は以下をご確認ください。
入所者様の生活サポート全般をお任せします。
・身体介助:入浴、着替え、食事など日常生活のお手伝い
・生活支援:食事の配膳や片付け、シーツ交換などの環境整備
・その他:付帯する介護業務全般
<変更の範囲>
法人の定める業務
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):202,567~258,388円
[支給額の内訳]
基本給 (a):175,367~218,988円
定期的に支払われる手当 (b):
・処遇改善:27,200~39,400円
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):*夜勤手当 11,000円/回 *住宅手当 5,000~12,000円 *家族手当・配偶者 16,000円 ・子(1・2子5,500円、3子以降2,000円) *子ども手当(4歳未満) 10,000円 *資格手当:介護福祉士10,000~20,000円
昇給制度
あり
昇給金額 1月あたり 1,000円~2,000円(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 30,000円
賞与
あり 年2回 賞与月数 計3.7ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業方法
変形労働時間制(1ヶ月単位)
就業時間
(1)7時00分~16時00分
(2)9時00分~18時00分
(3)10時00分~19時00分
(4)16:30~9:30(夜勤は月5回程度) *シフトによる勤務
休憩時間
60分
時間外労働
あり 月平均5時間
36協定における特別条項:なし
休日・休暇
休日
他
週休二日制
その他
休日に関する特記事項
勤務表によりローテーション
年間休日数
110日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続3年以上)
定年制
あり (一律65歳)
再雇用
あり
勤務延長
なし
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
不問
年齢制限
制限あり
(18歳 ~ 64歳)
年齢制限の理由:深夜業務を含むため/定年が65歳のため
必要な免許・資格
不問
募集理由
増員
就業場所
愛知県春日井市細野町字大久手3246-368 老人保健施設忘れな草
名鉄バス『少年自然の家』バス停下車徒歩3分駅
マイカー通勤
可(駐車場:あり)
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内全面禁煙
転勤の可能性
あり
転勤範囲:あさひが丘ホスピタル 春日井市神屋町1295-31
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
・給与支給額:257,567円~313,388円 (夜勤5回分を含む) ・子ども手当対象者は子の家族手当の支給はありません ・介護福祉士資格手当:10,000円~20,000円 ・実務者研修受講の費用補助制度あり ・無料駐車場あり(自動二輪はフルフェイスヘルメット着用必須) ・食事補助あり(宅配のお弁当について一部費用を負担します) ・制服支給あり ※認知症介護基礎研修未受講で、且つ、受講免除対象外の方は受講必須となります。受講に必要な費用は全て法人が負担いたします。 <部署長に訊きました!> >おすすめポイント ・法人内の別事業所に精神科病院があり、働きながら様々な認知症のケースを学ぶことができます。 ・どのような対応をすれば良いのかを、チームで協力して考える体制が整っています。 ・急なお休みなどに対応できるよう他部署と連携しています。
情報提供
春日井公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:23170-06841661
企業情報
業種
医療,福祉
事業内容
病院・老人保健施設
会社の特徴
昭和54年開業。平成9年老人保健施設忘れな草開設。平成19年あさひが丘ホスピタル新築移転。地域医療と認知症高齢者に対し暖かい看護・介護を提供する役割を担っている。
所在地
愛知県春日井市神屋町字地福1295番地31
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休日:他 週休二日制:その他 年間休日数:109日
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就業場所
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愛知県春日井市神屋町1306-1 特別 養護老人ホーム あさひが丘 名鉄バス『神屋工業団地口』バス停下車徒歩3分駅
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休日:他 週休二日制:毎週 年間休日数:110日
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愛知県春日井市大手田酉町1丁目2-5 サントピア朝宮 名鉄バス「高山」バス停下車徒歩10分駅
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