仕事内容

「建てる」から「守る」へ
弊社管理の分譲マンションの定期的な改修や、大規模修繕工事の
設計監理および、コンサルティング業務
【具体的には】
当社が管理している東海三県、およそ２１０棟のマンションの
大規模修繕工事や設備改修における設計監理などをお願いします。
管理組合のサポートを行う「フロントスタッフ」と連携をとり
ながら、居住者のニーズをくみ取り、必要な改修計画の立案や
設計・施工に関わる管理業務がメインです。
また、管理組合への工事内容の説明などコンサルタント的な業務も
お任せしていきます。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：325,000～450,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：250,000～350,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：75,000～100,000円
固定残業代に関する特記事項：固定残業代として加給手当を３９～３７時間分（法定内含む）を　支給します。　時間外労働の有無に関わらず支給し、時間外勤務の金額を計算し　これを超える場合は追加で支給します。
その他の手当等付記事項(d)：資格手当　０～３０，０００円　※不動産、建築関係他、業務に必要な資格に対して支給　します。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　40,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)9時00分～17時30分
月平均所定労働時間：１５０時間

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

年末年始、ＧＷ、夏季休暇他社内カレンダーに依る

年間休日数

130日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年６０歳のため

必要なPCスキル

簡易な文章作成、帳票作成（関数利用程度）が出来れば良いです。

必要な免許・資格

あり
・一級建築士(必須)
上記全ての免許・資格が必要

就業場所

愛知県名古屋市中区

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：岡崎営業所

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

※賃金支払日：当月末日　　※賃金ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。　　実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。　　※応募には紹介状が必要です。　　（従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

情報提供

名古屋中公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:23020-18212461